有良知的老闆的掙扎

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面對金融風波，不少的公司面對裁員和減薪的壓力。當中有不少老闆拖欠工資和遣散費，唯利是圖，抹殺良知。媒介大多採取批評沒有良知的老闆的角度，要求老闆們不可犧牲員工的收入，但卻較少考慮有良知的老闆們所面對的掙扎。事實上，不少有良知的老闆是處在兩難之間，心靈面對很大的壓力。香港是一個競爭非常激烈的地方，面對世界各地的競爭，高地價和某些行業的高工資，在沒有金融風波前，生意已不好做，甚至為留下好的員工，不少老闆還要向員工低聲下氣，現加上金融風波，經營就更困難了。沒有利潤的公司如何生存呢？又如何向其他股東交待呢？好的利潤離不開開源節流，不能開源，唯有節流，若連節流也不容許，那麼公司便要面臨關閉或裁員的局面。在這環境下，要堅持作一個有良知的老闆是非常不容易的，但神卻藉著聖經給有良知的老闆們很寶貴的提醒和祝福。

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聖經對有良知的老闆之提醒和祝福
     第一、聖經讓我們明白我們的神是完全公義的和公道的，祂不會偏幫窮人或富人。聖經說﹕『你們施行審判，不可行不義；不可偏護窮人，也不可重看 有勢力的人，只要按著公義審判你的鄰舍。』（利未記19:15）神是最公道的，別人不一定明白我們的付出和苦境，但神全知道。
     第二、作老闆的要謹慎，不要恃強凌弱和克扣工資，因為神特別要為無助的伸冤報仇。聖經說﹕『欺壓貧寒的，是辱沒造他的主；憐憫窮乏的，乃是尊 敬主。』（箴言14:31）工人得工價是應該的！事實上，非法克扣工資，不單得罪神，也是犯法和不得民心的行為，長遠對經營者一點好處也沒有。
     第三、老闆和工人應該齊心努力共渡時艱。聖經說﹕『你們作僕人的， 要凡事聽從你們肉身的主人，不要只在眼前事奉，像是討人喜歡的，總要存心 誠實敬畏主。你們作主人的，要公公平平的待僕人，因為知道你們也有一位主 在天上。』（歌羅西書3:22;4:1）這段經文提醒我們，作工人的要尊重老闆，作老闆的要公平地愛護工人。在這艱難的時候，我們更應互重互愛，老闆應該多 與員 工溝通，相信大多數員工是明理 的，各人多走一步，問題好解決。

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  第四、行公義好憐憫的老闆是蒙神人所喜愛和 祝福的。聖經 說﹕ 『眷 顧 貧窮的有福了！他遭難的日子，耶和華必搭救他。』（詩篇41:1）聖經記載很 多有良知的主人蒙神祝福的例子，好像路得記的波阿斯和使徒行傳的哥尼流。
     第五，艱難的危機可以成為轉機，也是作見証的時機。中國人看重『雪中送碳』。有良知的老闆更應該把握這艱難的機會，依靠神的恩典，多照顧員工 的需要，成就美好的見証。主耶穌應許我們『施比受更為有福』，我們若問心 無愧，無形中便產生一份崇高的胸懷、智慧和信心，這樣的企業家必定蒙神祝 福，也必能渡過風浪考驗，屹立不倒。這樣的經營方針也必定吸引好員工，使 公司上下一 心，為將來的發展打下美好的根基。
     最後，聖經提醒我們一切的美善和福氣都是神藉主耶穌給我們的，並且 『我們沒有帶甚麼到世上來，也不能帶甚麼去。』（提摩太前書6:7）若果能用可失去和可蒸發的金錢，在短暫的人生中多作美事，不是更有效益，更有意義 ，和 更蒙福嗎？